透析"东洋魔女"崛起之路 排球氛围世界首屈一指

多年来日本的排球氛围以及运作比赛的能力一直被全世界所津津乐道，在今年排球世界杯期间网易体育专访了日本排协宣传干事平泽绫乃，从她的言语中我们可以管中窥豹，对日本排球的崛起之路有一定了解。

Q：您认为日本的排球职业联赛发展如何，对日本排球氛围的维持起到了什么作用？

A：1994年日本足球职业联赛——J联赛如火如荼展开，受到日本足球联赛的刺激，日本排球职业联赛也正式开始筹措，当初的目的非常简单，就是让观众重新回到排球馆里来。当时的职业联赛似乎只是名字多了职业两个字，而并没有实质的变化。然而虽然推行职业化并不成功，但日本排协大力推行联赛的做法，到底还是收到了成效——尤其是主客场制代替赛会制，大大增多了亲赴现场观看的排球观众，尤其是唤醒了民众沉寂了近20年之久的排球热忱。”

Q：1964年东京奥运会日本在本土女排在本土夺冠，这激励和改变了很多日本人的人生轨迹。而正是在全国对于日本女排的强烈追捧中，参赛年龄限制在25岁以上的主妇排球赛事——妈妈桑排球赛应运而生，据了解现在在日本排协注册的妈妈桑排球队就有3719支，人数多达52150人。您如何评价这项赛事？

A：妈妈桑球队在日本排球文化的传承中起到了非常重要的作用，因为妈妈桑队伍中很多人是1964年日本排球最辉煌时期的见证者，她们对于排球的热爱，很难用现在的眼光衡量，而将她们组织起来参赛，将会很直接地影响到下一代对于排球的看法，看到妈妈在场上的精彩表现，有很多年轻人都就此参与了排球运动，而祖孙三代同乐的场面也屡见不鲜。这些对日本排球发展都是可遇不可求的财富。

Q：日本排球运动员的收入状况如何？

A：仅以日本企业球团为例，年薪制度就分为所属契约、合同契约、职业契约等多种。根据税金制度汇报等显示，现在企业球团球员的平均年薪水平大概在250-400万之间不等，跟普通企业员工的收入差距并不大。但这并不包括成绩奖金、出场奖金等特别奖金。所属契约即为终身聘用制的入社契约，也就是说签下这份合同的选手，在退役之后仍可在所属俱乐部的公司谋到一份终身工作，给付的薪水通常较同期入社的员工稍高。但通常，像是入围日本国家队的球员，尤其是知名选手反而会选择职业契约，此种契约与一般理解的合同聘用制类似，但通常会有较高的薪水。目前日本女排阵中，像是竹下佳江等人的年收入就在2000万日元上下，而即将推出第一本精选照片集的木村沙织，则将有超过2500万日元左右的收入。

Q：近年来中国排球人口逐年下降，日本是否遇到了同样的问题？

A：是的，随着社会少子化和高龄化情况日益严重，日本排球人口在近年还是呈现下滑态势。正是基于上述情况，日本排协将21世纪的头10年的目标定为增加排球人口，希望将排球从‘最喜欢观看的运动’进一步变为‘最喜欢参与的运动’。排协希望能够在2020年之前，将注册队伍数量提升到70，000支，注册球员达到100万人，如果成功达到百万人参与，也就是说每100个日本人中，就将有1个人打排球，那将会是一件很美妙的事情。

Q：对于排球人才的挖掘和培养日本有何特色？

A：日本最为知名的赛事是被俗称为‘春高’的全国高中选拔赛，届时会有电视直播全部重点场次，每天也会有相应的报道节目，因为每年‘春高’涌现出来的球星，都将是各支职业俱乐部，乃至国家队的选材对象。如果有可能希望可以关注日本的春季高中选拔赛，那才真正体现了日本人对于排球的热情。”

日本拥有全世界首屈一指的排球氛围

1.转播收益和门票销售足以运转起整个比赛

经常有人会问，为什么排球大赛多在日本举行？按照国际排联新闻官阿尔夫多的说法，“因为这里有最好的排球氛围，最高效有序的组织模式，当然最重要的是这里的转播收益和门票销售，足以运转起整个比赛”——最后一点，几乎成了日本PK其他国家的杀手锏。而如此良好的排球市场与氛围，到底是如何构成的呢？日本排协宣传干事平泽绫乃说，一切要从1994年说起。

1994年，距离日本女排上一次摘取世界大赛奖牌整整过去了10年，“1984年的洛杉矶奥运会铜牌，成了日本女排最后的荣耀，而其后的岁月，因为经济危机的影响，以及成绩不佳，排球市场一直萎靡不振。”而当时，较之排球市场的颓势，日本足球正随着世界杯转播而方兴未艾，1994年，日本足球职业联赛——J联赛也如火如荼的展开，“受到日本足球联赛的刺激，日本排球职业联赛也正式开始筹措，当初的目的非常简单，就是让观众重新回到排球馆里来。”

只不过，日本排球职业联赛的初始阶段，并不像想象那么顺利——1994年联赛元年，并没有像设计者当初设想的那样，促成企业大规模投身职业排球，甚至没有诞生任何一名签署职业契约的日本职业排球运动员，高水平外援更是成了纸上谈兵，“当初并没有一家真正的职业俱乐部，比起之前的日本排球联赛，似乎只是名字多了职业两个字，而并没有实质的变化。”而在推出职业联赛时同时推定的1998年联赛全面职业化，也就此成了泡影——时至今日，日本排球联赛V超和V1全部18支队伍中，也仅有为数不多的半职业队伍，“严格来讲并没有全职业化队伍”。

虽然推行职业化并不成功，但日本排协大力推行联赛的做法，到底还是收到了成效——尤其是主客场制代替赛会制，大大增多了亲赴现场观看的排球观众，尤其是唤醒了民众沉寂了近20年之久的排球热忱——上世纪60-70年代日本排球女将的辉煌，时至今日都是日本人们津津乐道的话题；而1964年的本土奥运会摘得女排冠军，更是日本人心中永远的荣耀——随着职业联赛的大力推广，排球又真正回到了日本民众的身边。而像是荒木绘里香、大山加奈等日本国家队选手就也曾表示，是当时在家门口看到的日本职业排球联赛，让她们产生了投身排球事业向往。

2.将排球从‘最喜欢观看的运动’变为‘最喜欢参与的运动’

排球联赛的日益兴隆带来的另外一个好处，就是增多了排球选材基数——联赛俱乐部与附近的小学、中学展开合作，吸收地区附近的业余俱乐部等等，都成了日本排球人口日益增多的一个原因。而日本排协自2001开始推行的排球社区化和教员代培制度，也一定程度上从足球、游泳、网球等运动中，抢夺到了高水平的运动员苗子。“不过，随着社会少子化和高龄化情况日益严重，排球人口在近年还是呈现下滑态势。”据平泽绫乃给出的数据，自日本排协2005年推行普遍注册以来，注册人数依年度递减。包含企业队、俱乐部、大学、大专、高中、初中、小学、青少年俱乐部、14岁以下队伍、沙滩排球、气排球在内的各分野，2010年实际注册人数为389,334人；2009年统计数据为400,330人；2008年为436,745人；而队伍合计数，也从2008年的32,104支，逐年降至28，706支和26，770支。

“正是基于上述情况，日本排协将21世纪的头10年的目标定为增加排球人口，希望将排球从‘最喜欢观看的运动’进一步变为‘最喜欢参与的运动’。”——根据日本排协的统计，近10年来，每年度各项排球赛事的门票收益均能达到10亿日元，以普通门票最高额1000日元计算，则正好是100万人。而日本排协也正是据此订出计划，希望能够在2020年之前，将注册队伍数量提升到70，000支，注册球员达到100万人，“如果成功达到百万人参与，也就是说每100个日本人中，就将有1个人打排球，那将会是一件多么美妙的事情。”而为了达成该目标，日本排协也作出积极努力，而最新一个好消息就是，从2012学年度开始，排球将正式成为全日本中小学体育的必修课，而排球也将进入全日本的高中体育选修课。

妈妈桑排球队在日本排球文化传承中起重要作用

1.如今日本排协注册的妈妈桑排球队有3719支，人数多达52150人

谈起日本排球，不得不提到的就是1964年的东京奥运会，当时在全场8000人的注视下，日本女排力气势如虹地摘得冠军——在战后的特别气氛中，日本女排的“东洋魔女”称号，成了一代日本人的共同回忆，也激励和改变了很多日本人的人生轨迹。而正是在全国对于日本女排的强烈追捧中，参赛年龄限制在25岁以上的主妇排球赛事——妈妈桑排球赛应运而生——自1970年开办以来，日本妈妈桑全国大会已经举行了41届，参赛队伍也从最初的几十支，迅速上升并稳定在了3000多支，现在在日本排协注册的妈妈桑排球队就有3719支，人数多达52150人。

2.家庭聚会订为观看排球赛屡见不鲜

“妈妈桑球队在日本排球文化的传承中起到了非常重要的作用，因为妈妈桑队伍中很多人是1964年日本排球最辉煌时期的见证者，她们对于排球的热爱，很难用现在的眼光衡量，而将她们组织起来参赛，将会很直接地影响到下一代对于排球的看法，看到妈妈在场上的精彩表现，有很多年轻人都就此参与了排球运动，而祖孙三代同乐的场面也屡见不鲜。”据平泽绫乃介绍，妈妈桑排球队在日本的受众之广，已经成为了日本排球界一个不可小觑的主流力量，“像是赛事组织和规划，以及门票收入等等都要靠她们的支持。”诚如介绍，像是本届女排世界杯广岛组委会的志愿者，大多就来自于广岛市内的6支妈妈桑俱乐部，其中还有不少人曾来到过北京、重庆等参加妈妈桑排球大赛。“更为重要的是，妈妈桑排球赛的参与主体，也就是家庭主妇，其实也大多是掌管财政大权的‘执行官’，所以将家庭聚会订为观看排球赛也屡见不鲜；而服务妈妈桑排球爱好者的节目也应运而生并广受好评，这些对日本排球发展都是可遇不可求的财富。”

从事排球待遇可观

1.企业球团球员平均年薪250-400万日元

仅以日本企业球团为例，年薪制度就分为所属契约、合同契约、职业契约等多种。其中所属契约即为终身聘用制的入社契约，也就是说签下这份合同的选手，在退役之后仍可在所属俱乐部的公司谋到一份终身工作，给付的薪水通常较同期入社的员工稍高。但通常，像是入围日本国家队的球员，尤其是知名选手反而会选择职业契约，此种契约与一般理解的合同聘用制类似，但通常会有较高的薪水，以及不在会社薪资空间管理内的奖金构成，最为重要的是肖像权使用收益将归属个人，仅凭这一点知名选手就能拿到不菲的权利金。只不过，比起所属契约，在退役后，选手们还需自谋生路。

“根据税金制度汇报等显示，现在企业球团球员的平均年薪水平大概在250-400万之间不等，跟普通企业员工的收入差距并不大。但这并不包括成绩奖金、出场奖金等特别奖金。”按照日本排球协会平泽绫乃给出的说法，所属契约已经越来越失去对知名球员的吸引力，“所以很多从高校毕业入团的球员，已经开始主动选择职业契约，这在10年前还是难以想象的事情。”

2.竹下佳江年收入2000万日元，木村纱织超2500万

据介绍，目前日本女排阵中，像是竹下佳江等人的年收入就在2000万日元上下，而即将推出第一本精选照片集的木村沙织，则将有超过2500万日元左右的收入，“因为版税统计要等待出版商等的返还统计，所以相对滞后，具体数字只能等待一个财政年度结束时才有一个相对准确的说法。”

除开明星球员，普通日本球员通常还是选择签订所属合同，而这样的好处当然就是一份终身的工作合同——在日本终身制合同日益减少的今天，能够有一份稳定的收入在很多人看来也是一份不错的选择，“另外一个现实就是，在日本选择结婚之后还继续从事专业排球运动的女性越来越少，所以相较于男性，女性选手对于所属合同的重视程度已经有明显的下降。因为从统计数字显示，男性社员的成功几率要比女性社员高上很高。尤其是有运动背景的男性社员，通常会比一般男性社员更受企业欢迎，但在女性社员中，这种情况则恰恰相反。”

因为客观条件的制约，以及现代人对于工作、生活的崭新判断，日本已经有越来越多的排球运动员选择走向职业排球之路，其中态度最为鲜明的就是竹下佳江，这位在日本排坛最早选择职业之路的球手之一，“在排球之后应该有另外的人生，所以要在打排球的日子全力以赴，不留有任何的遗憾。给自己留退路的人生，永远不会走的精彩。”

日本排球联赛种类繁多 从年头打到年尾

1.总体分为职业、学生、社会人、妈妈桑四大类别

目前日本排协统辖下的排球赛事（含9人制、青少年、妈妈桑、沙滩排球等），总计有32项之多，而职业联赛则有俗称V超的最高水平联赛，以及V1和V2的两级补充联赛。而通算三级联赛男、女子球队分别有32支球队之多，最高级别的V超级联赛则由男、女各8支球队组成。

“基本上日本排球赛事分为职业、学生、社会人、妈妈桑四大类别，职业赛事有V超、V1(现改为V挑战赛)、V2等级别，实行升降组机制，是水平最高的联赛；而学生赛事则有从小学生、中学生、高中生、大专生、大学生各类别的比赛。”

2."春高"学生赛事有电视直播 赛事年龄层覆盖10-70岁

“学生赛事中其中最为知名的是被俗称为‘春高’的全国高中选拔赛，届时会有电视直播全部重点场次，每天也会有相应的报道节目，因为每年‘春高’涌现出来的球星，都将是各支职业俱乐部，乃至国家队的选材对象。社会人赛事则与妈妈桑或是其他中老年排球赛事对应，由各公司或是其他排球爱好者组成，特点是人员结构以会社员为主；而其他赛事则均以主妇或是退休人员为主。”按照平泽绫乃的介绍，每年日本的排球赛事都会从年头打到年尾，而年龄层则覆盖了从10岁到70岁的广泛人群，“如果有可能希望可以关注日本的春季高中选拔赛，那才真正体现了日本人对于排球的热情。”

据介绍，原本定在每年3月举行的春季高中排球选拔赛，将从明年起改在1月进行，这也是为了考虑到高三年级的学生，能够多一次展现自己实力的机会，“日本的就学考试季在每年的4月，所以如果是3月的大赛，很多高三学生就都放弃参与；改动到1月进行赛事后，高三学生就能留有更多的时间进行备考或是面试工作，甚至可以以更好的表现接洽球团，直接入围职业联赛，对于赛事本身，更多的高水平学生的参与，也将提振赛事精彩程度，对双方来说是一个双赢选择。”只不过，虽然比赛将调整到深冬的1月举行，但“春高”这个已经深入人心的名字将不会改变，“就好像‘东洋魔女’说的是老一代日本女排一样，‘春高’这个名字也是日本排球的一个著名的专有词汇。”

本届世界杯中，日本女排阵中涌现出的新星岩坂名奈、新锅理沙等人就是最新一批从春高脱颖而出进入球团的代表，2009年，才升入高二的岩坂名奈就代表东龙谷高校拿到了“春高”的冠军，从而吸引了著名球团久光制药的垂青，而2010年毕业她也就顺理成章的加入球团——一年多的职业生涯磨砺后，岩坂名奈就也在世界杯上发光发热，成为本届世界杯日本队中表现最为抢眼的新人。

“‘春高’作为为日本排球输送新鲜血液的源泉，一直得到了各界的重视，每年赛时，不论媒体还是观众都会投入不亚于世界大赛的关注力度，因为这里才是日本排球的未来所在。”日本排协主席中野泰三郎在接受采访时表示，虽然日本的V联赛还难以堪称职业，但是高中生选拔赛，无疑是日本排球可以骄傲的资本，“接下来还会以筹办‘春高’的热情，在初中部以及小学校推广排球，进而吸引到更多年轻人投身这项有着光辉传统的项目。”

日本女排欲重塑“东洋魔女”

1.女足世界杯夺冠令女排压力更大

从1994年设立日本女排联赛开始，日本排协就在着手重塑“东洋魔女”计划，力求在2010年前实现日本女排重回世界前三的目标。毕竟，1964年东京奥运会上日本女排摘得的金牌，是日本三大球项目上的最早也是最大的突破——2010年，日本女排在世锦赛上摘得铜牌，实现了自1984年洛杉矶奥运会后首次摘得世界大赛奖牌的夙愿，并在世界排名上一跃升至第三名，初步完成了日本排协的“新·东洋魔女；新·排球热情”计划。

但“好景不长”，在日本排协还在为日本女排的世锦赛第三兴奋之际，2011年，日本女足出人意料的摘得了世界杯冠军，这让日本女排和日本排协也背上了更大压力，“此前日本女排只是在跟自身比较，但现在有了横空出世的日本女足，对比的压力会比以前大了很多。”据日本排球球迷协会的报告称，现如今因为足球项目成绩的提高，女足在青少年的普及程度正在以“飞速”逐年提高，“男女混合的地区联队以及覆盖了全日本包括离岛在内的所有地区，这一次世界杯冠军带来的激励作用，有如兴奋剂一般。”

为了抢夺青少年族群，为了更好的开展排球运动，日本女排和日本排协无疑肩负起了继续拿到好成绩的使命，而直接作用到成绩上自然就是在世界杯拿到前三名，直接入围伦敦奥运会，“很可惜，队伍最终只拿到了第四名，距离伦敦只差一步。但从比赛的过程来看，日本女排还是赢得了观众的心。”日本排协主席中野泰三郎在总结世界杯情况时，对日本女排的表现给予了大力赞赏，“尤其是新人的涌现让人看到了希望。”——从日本排协大力推行“排球偶像化”的宣传策略以来，日本女排阵中的偶像级选手，就一直是日本国民关注的焦点——在栗原惠、狩野舞子相继受伤淡出后，木村沙织一度成了日本女排的唯一代名词，但这一次通过世界杯，像是岩坂名奈、新锅理沙两位21岁的年轻小将，就也成功被树立为新的日本偶像。

“像是岩坂、新锅这样的春高选手，在国家队取得的成功，会激励更多的学生投入到排球项目中。”据日本每日新闻社的前田时乃介绍，能够在排球大赛中看到小将的亮眼表现，无疑也是日本媒体对于日本排球的最大希望，“这样日本排球才能够以良性循环继续发展下去。”

2.集训大名单多达53人 分两队集训双管齐下

目前，日本女排的集训大名单总计有惊人的53人，而分为一队和二队集训的方式，也让日本女排始终保持着深厚的选材基数，“训练计划统一由真锅政义教练制定，但各队的专属负责人也会针对队员情况进行相应安排。”据悉，日本女排在集训期的训练时间也达到了每天6-8小时，但专属的体能科研组，则会以科学严谨的数据分析，帮助教练组尽可能保证队员处在健康状态，“但伤病总是在不可避免的发生，像是亚锦赛时山本爱选手的意外受伤，就让世界杯的备战出现了一定的困难。”

提起日本女排的人员结构，前田时乃不由得羡慕起中国女排的高身材，按照她的说法，尽管日本排协一直在加大选拔“长身选手”，并已经投入了专项资金在各地建立“长身学生运动员”培养基金，但真正能够成才的“长身运动员”还是少之又少，“日本排坛曾经有过一个专有名字叫做‘栗原加奈时代’，说的就是曾经在一届春高涌现出了栗原惠、大山加奈、荒木绘里香等总计超过5名身高超过185cm的长身选手，但这样的盛况真的是可遇而不可求。”——尽管有着最快速的打法，最为灵活的防守，但日本女排依然期待着全面高大化，“因为现实情况如此，如果想要重现在世界大赛摘得冠军的盛况，身材高大的球员是日本女排不可或缺的宝贵财富。”在起用岩坂名奈之前，日本女排主帅真锅政义曾如是说；而他也是日本排坛力主高大化的主力军，“以目前的人员构成，日本队的目标定在世界前三将为恰当，与世界霸主的距离只能说是可望而不可即。”